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Mittwoch, 7. Oktober 2026
Entwicklung von Führungskompetenzen und Persönlichkeitsstärkung

Expert Lehrlingscollege fördert junge Talente

Dominik Schebach | 28.05.2025 | |  
Im Rahmen des Expert Lehrlingsseminar fanden kürzlich in Molln zwei Veranstaltungen für Auszubildende im 3. Lehrjahr statt. Für Expert-GF Alfred Kapfer (l.) unterstreicht die Initiative die Bedeutung der Lehre. Im Rahmen des Expert Lehrlingsseminar fanden kürzlich in Molln zwei Veranstaltungen für Auszubildende im 3. Lehrjahr statt. Für Expert-GF Alfred Kapfer (l.) unterstreicht die Initiative die Bedeutung der Lehre. Kürzlich fanden zwei erfolgreiche Weiterbildungen im Rahmen des Expert Lehrlings-Colleges in Molln, Oberösterreich, statt. Die Veranstaltungen richteten sich an Auszubildende im 3. Lehrjahr und gaben den jungen Fachkräften die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in den Bereichen Teamarbeit, Führung und Persönlichkeitsentwicklung gezielt weiter ausbauen. Rund 40 Lehrlinge aus Expert Mitgliedsbetrieben nahmen daran teil.

„Es ist uns ein großes Anliegen, die Lehrlinge nicht nur fachlich, sondern auch in ihrer persönlichen Entwicklung und Führungskompetenz zu fördern“, erklärte Alfred Kapfer zu den erfolgreichen Veranstaltungen. „Mit dem Expert Lehrlings-College setzen wir eine wichtige Initiative für unsere Mitgliedsbetriebe und ein klares Zeichen für die Bedeutung der Lehre. Es ist wichtig, junge Talente ganzheitlich zu fördern und sie auf ihre zukünftigen Führungsaufgaben vorzubereiten.“ Die Teilnehmer aus den unterschiedlichsten Bereichen wie Elektroinstallation, Verkauf, Büro oder Informatik nutzten dann auch die Veranstaltungen, um einmalige Erfahrungen zu sammeln, welche man in der Berufsschule kaum bekommt.

Die Weiterbildung bestand aus einer Vielzahl von praxisorientierten Indoor- und Outdoor-Aktivitäten, wie z.B. eine gemeinsame Schluchtenwanderung.

Die Weiterbildung bestand aus einer Vielzahl von praxisorientierten Indoor- und Outdoor-Aktivitäten, die sowohl fachliche als auch soziale Kompetenzen förderten. Im Mittelpunkt standen vor allem das Rollenverhalten im Team, die Entwicklung von Führungskompetenzen und die Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeit. Durch gezielte Übungen lernten die Teilnehmer, ihre Stärken und Schwächen zu erkennen, persönliche Grenzen zu überwinden und sowohl ihre Selbst- als auch die Fremdeinschätzung zu reflektieren. „Was motiviert mich?“, war eine zentrale Frage, die den Lehrlingen half, ihre eigenen Antriebskräfte besser zu verstehen und weiter zu stärken.

Schluchtenwanderung und Escape-Room

Ein besonderes Highlight war das gemeinsame Schluchtenwandern beim ersten Termin sowie der Escape-Room bei der zweiten Veranstaltung. In beiden Aktivitäten wurden Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten auf die Probe gestellt und gleichzeitig der Zusammenhalt innerhalb der Gruppe gestärkt. Am letzten Tag der Weiterbildung hatten die Lehrlinge die Möglichkeit, ihre Erfahrungen in einer gemeinsamen Reflexion mit den beiden Expert Trainern Adelheid und Raimund zu teilen.

Andere Teilnehmer schärften ihre Fähigkeit zur Teamarbeit und Problemlösung im Escape-Room.

Bei den Teilnehmern trafen die Veranstaltungen auf große Zustimmung. „Wir haben bei den Lehrlingscolleges zu verschiedenen Themen wie Körpersprache, Stress oder Teamarbeit sehr viel Neues gelernt“, erklärte Katharina Ortner, welche derzeit eine Lehre zur Bürokauffrau absolviert. „Besonders lässig fand ich den Escape Room und die gemeinsamen lustigen und entspannten Abende. Ich für mich, habe gelernt, wie ich mit Stress umgehe und, dass ich Arbeitsschritte zukünftig aus verschiedenen Perspektiven betrachten werde. Danke, für die abwechslungsreichen Lehrlingscolleges, sie waren sehr unterhaltsam und lehrreich!“

Die Zertifikatsübergabe fand beim ersten Termin durch Sophie Schmid von Expert ETECH und Matthias Sandtner von Expert statt, während beim zweiten Termin Expert-Geschäftsführer Alfred Kapfer den Lehrlingen die Zertifikate überreichte.

 

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